NPS®-Software zenloop: Gütesiegel „TOP COMPANY“ und „OPEN COMPANY“

NPS® Software zenloop: “TOP COMPANY and “OPEN COMPANY” Awards

Wir freuen uns sehr, dass unsere integrierte Experience-Management-Plattform zenloop sowohl mit dem „TOP COMPANY” als auch mit dem „OPEN COMPANY” Gütesiegel ausgezeichnet wurde. Beide Auszeichnungen werden von kununu vergeben, der mit über 3,8 Millionen Bewertungen zu mehr als 900.000 Unternehmen größten Arbeitgeber-Bewertungsplattform in Europa. Kununu ist eine Feedback Plattform, die aufzeigt, wie derzeitige und auch ehemalige Mitarbeiter ein Unternehmen und dessen Arbeitsumfeld wahrnehmen. Dies liefert sowohl Unternehmen, als auch potenziellen Interessenten wertvolle Einblicke.


Demnach gehört zenloop nun zu dem ausgewählten Kreis von 5,6 Prozent der auf kununu bewerteten Unternehmen, die sich für „TOP COMPANY” Siegel qualifizierten und zu dem noch exklusiveren Kreis von gerade mal 1 Prozent der Unternehmen auf kununu, die das „OPEN COMPANY” Siegel tragen.

Das Siegel „TOP COMPANY” zeichnet Unternehmen aus, die von ihren Mitarbeitern in großem Maße auf der Feedback Plattform gelobt wurden. TOP COMPANIES, sind also Arbeitgeber, welche sich um das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter sorgen und deshalb positiv von diesen bewertet wurden. Durch das Gütesiegel können interessierte Arbeitnehmer Unternehmen leicht und transparent vergleichen.

Das „OPEN COMPANY” Gütesiegel hingegen zeichnet Unternehmen für einen proaktiven Umgang mit Mitarbeiterfeedback aus. Solche Unternehmen kennzeichnen sich durch Authentizität und Offenheit für die kritische Auseinandersetzung mit den Qualitäten als Arbeitgeber. OPEN COMPANIES fördern eine Kommunikation auf Augenhöhe und sind zudem sehr transparent auf dem Arbeitsmarkt. Um eine solche Auszeichnung zu erhalten, müssen Firmen ihre Arbeitnehmer aktiv zum Bewerten auf kununu einladen und gleichzeitig Arbeitgeber-Kommentare zu Bewertungen auf kununu abgeben. Nur, wenn Unternehmen Einblicke in den Arbeitsalltag in Form eines Firmenprofils gewähren, werden diese überhaupt in Betracht gezogen, um ein solches Siegel zu erhalten.

Besonders in den Kategorien Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Karriere punktet zenloop mit einer perfekten Fünf-Sterne-Bewertung. Dies spiegelt sich auch in Bewertungskommentaren, wie „sehr viel Verantwortung und Vertrauen, bottom-up Aufgabenformulierung und sehr viel Raum zum Lernen” oder „Frauen haben bei zenloop genauso gute Chancen, mehr Verantwortung zu übernehmen wie Männer. Es gibt ähnlich viele weibliche wie männliche Vorgesetzte” wider. Weiterhin zeichnet sich zenloop durch eine Weiterempfehlungsrate von mehr als 96% bei seinen Mitarbeitern aus.

Alle Bewertungskommentare und ein vollständiger Einblick in die Bewertungskategorien gibt es auf kununu. Wir freuen uns immer über weitere Bewertungen und sind dankbar für beide Gütesiegel.


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Victoria Meil

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